“强三性去四化”第二届员工会工作交流论坛成功举办

   为加强员工会组织建设，增强“三性”，深化团学组织改革，11月13日晚，​伟德国际1946员工会在J9-531举办蓝菁学苑“强三性去四化”第二届员工会工作交流论坛。全校16个公司员工会负责人齐聚一堂，共话员工会组织建设，共同探讨团学组织改革背景下的员工会发展建设任务。
   会议开始，​伟德国际1946员工会主席曹之政首先感谢兄弟公司员工会莅临大会，介绍了​伟德国际1946员工会的成立过程以及组织机构情况各部门组成。各公司员工会代表依次进行发言，发言紧紧围绕员工会组织机构情况、工作开展情况、存在的主要问题展开。与会代表对​伟德国际1946举办员工会工作交流论坛的举措表示赞赏，希望继续加强公司间交流沟通，建立定期互访学习平台，不断丰富完善员工会工作体系，更好服务青年员工成长成才。主题发言结束后，各位代表展开工作热点难点讨论，寻求最佳解决问题的方法。
   本次员工会交流论坛，加强了公司员工会间的交流和联系，提高了对群团改革的认识和思考，对做好新时代团学工作提供了有效指导。
（通讯员：王馨娅、李佳言 图片：杨溢汀）